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僕は宮崎で、1年目の後半から「ProActive C4」（6600社を超える企業に導入されているSCSKのERPパッケージシステム）の勤怠管理サブシステムの開発を担当しています。

私は鹿児島で、車載プロジェクトに携わっています。具体的には、モデルベースの開発ですね。実車で動かす前に、PCの画面上でシステムを動かしてみるところを担当しています。

僕は秋田で、SCSKの社員が使う研修受講管理システムの開発を担当しています。社員それぞれに自動で研修を推奨するシステムで、プログラムの書き込みをしない、ローコード開発という技術で作っているんです。

あ、私もローコード開発のプロジェクトです！石川で「FastAPP」（SCSKのオリジナルローコード開発※１ツール）を使ったシステム開発に取り組んでいるんです。

僕は、JAVAを使った開発をしています。沖縄で金融業界向けのシステムを開発しています。今は主に送金システムを担当しています。

私たちはコロナ禍で入社したので、みんなで実際に対面で会ったのは1度だけなんですよ。今日は、お互いの仕事や職場の話が聞けるので、すごく楽しみにしているんです。

うんうん。

上司はすごく優しいです。困っていたら向こうから声をかけてくれます。同僚ともたまに食事に行ったりして、こういうことをやってるんだよね、がんばろうねと励ましあってます。就職活動中に職場見学で当社を訪問した時も、和気あいあいとやっている印象があったんだけど、その印象のままでしたね。

秋田も同じ。先輩が細かいところまで教えてくれて、サポートが手厚いなぁと思いました。同じ拠点の同期は4人なんですけど、仕事場以外でも仲良くしています。休日にいっしょに遊びに行ったり。

私は、自分から聞きに行くのが苦手で…（苦笑）。だけどそういう性格を先輩が気づいてくれて、ヒアリングの機会を毎日作ってくれています。同期は6人いるんですが、すごく仲良し。楽しく働いてます。

石川は同期が3人いるのですが石川では月に1度、社内のラウンジで懇親会があるんです。時間は、定時後の18時から2時間くらい。食べ物や飲み物は社員が交替で買ってきます。自分が所属するチーム以外のメンバーとも話せるし、皆さんが話しかけてくれるので、毎回楽しみにしているんです。

宮崎もやってますよ、懇親会。ただ、宮崎は人数が多いので、社内の大きな会議室を使って年に何回かやる感じですね。宮崎の面白いところは、かなり上の世代から同世代まで、バランスよく、いろんな人がいるところ。たまに遅くまで仕事をしていると、先輩や上司が「大丈夫？」と声をかけてくれたり、お菓子を差し入れしてくれたりもします。同期は5人いて、みんないかにも宮崎人という感じ（笑）。のんびりした雰囲気なので気が合います。

いやぁ、正直、けっこう慌ただしかったですね。私は短期間に２つのプロジェクトに入っていたので。毎日、帰ったらすぐに寝てました（笑）。

私は高専出身なんですけど、最初は、学校でやったこととは違うなと思いました。学校では1つのシステムを1から作る勉強をしてたんです。でも入社後は、もともとあったシステムをバーションアップしたり、違う言語にしたりする仕事がメイン。こういう開発もあるんだなと思いました。

私はもともと文系。そのうえ最初から車載システムだったので、自動車業界の知識とか、複雑なコードとか、覚えなきゃいけないことがいっぱいあって大変でした。しかも車載システムはときどき、数学の知識も必要になるんですよ。先輩から「この機能を追加してね」と言われても、何から手を付けていいのかもわからない…（苦笑）。周りに聞けばいいのに、最初はそれができなくて、1人で悩んだこともありましたね。

そうなんですよ。私はすごく勇気がいりました。でもあるとき、先輩に言われたんです。「わからないときは、聞いてくれた方がいい」って。それからですね。ためらわずにどんどん聞けるようになったのは。そのうちになんとか1人でやれることも増えてきて、仕事が楽しくなってきた感じです。

僕も最初はなかなかうまくいかなかった。プロジェクトの過去の経緯にも問題があったみたいで、不具合が多くて、直してもまた不具合が出るという状況が続いていて…。でも、そのプロジェクトのおかげでだいぶメンタルを鍛えられましたね（笑）。みんなで団結して乗り越えてきた感じ。チームワークの良さを実感できました。

僕が入ったプロジェクトも慌ただしかったです。僕は、3年前から進んでいる開発プロジェクトの、リリース直前に配属されたんですよ。追い込みの時期だから、ゆっくり教育してもらえる時間もない（苦笑）。正直、「聞いてないよー」と思ったけど、逆に、なかなかできない経験でもある。そう思い直して、自分から先輩に聞いたり、過去の資料を見たりしながら、必死に仕事を覚えました。振り返ると、早いうちにこういう経験ができてよかったと思っています。リリース直前になって問題が発覚することもあるし、プロジェクトを始める時にこういうルールを作っておけばいいんだなとか、すごく勉強になりました。

本当にそう思います。僕は1から携わったわけではないですけど、リリースが完了したときの達成感はすごかったです。リリースを記念して、SCSKの人と一緒に反省会という名の懇親会をしたんですけど（笑）、皆さん、「長かったー」「このメンバーだったからできたよねぇ」と、喜びをしみじみかみしめていらっしゃって。お互いをほめあっていたのがすごく印象的でしたね。

私は社会人になって、弁当を作るようになりました（笑）。レパートリーはそんなにないんですけど、今もずっと続けています。帰宅後の過ごし方は、学生の頃とあまり変わってないかな。マンガ、アニメ、ゲームが好きなんですよ―（笑）。それと休日は、小5で始めた日本舞踊の稽古を続けています。

使えるお金が増えたので、私はNISAで貯金を始めました（笑）。あと、1年目は在宅でのリモートワークが多かったので、犬を飼い始めました。なので休日も、家で愛犬とだらだらしてることが多かったですね。

僕も使えるお金が増えたので、旅行に行く回数が増えました。学生時代から旅行が好きなんです。この1年で５～６回行ったんじゃないかな。あと、就職を機に沖縄に戻ってきたので、車を買いました。ドライブにもよく行きます。お気に入りは、恩納村のあたり。海がすごくきれいなんです。

僕も東京から宮崎に帰ってきて、環境はすごく変わりましたね。いちばんの変化は、ストレスがなくなりました。東京は、どこに行くにも人が多くて大混雑。宮崎はそういうことがないのでうれしい（笑）。東京の友人とも今はオンラインで飲み会ができるので、さみしさはありませんね。

うちの会社は出社がカジュアルウェアなんですよ。だからときどき、着ていくものに悩むときはありますね。

私は、そんなに悩まないかな。会社用とプライベート用を完全に分けているので。会社用といっても、スーツじゃなくていいんです。私はカチッとしたスーツが苦手なので、そこは本当に楽。

僕も分けてるよ。仕事用は4セットでまわしてる。僕は外部の人と会うこともあるので、仕事用はシャツとジャケットとか、ビジネスを意識した服装にしてる。でも、沖縄は違うんじゃない？

沖縄は、Tシャツの人もけっこう多いよ（笑）。あとは、かりゆしウェアの人。割合的には半々くらいかな。

僕もだいたいTシャツ。今日は撮影があると聞いたので、いつもと違うけど（笑）。僕は朝、釣りをしてから仕事をすることが多いので（笑）、Tシャツで仕事ができるのは、助かりますね。

服装だけじゃなく、髪型も自由なんですよ。髪の色が明るい人もけっこう多いし。そのへんの自由さも、この会社にいいところだと思います。

私は新しい仕事になってから、少し残業が増えましたね。今は20時くらいに帰ることもあります。

私はだいたい18時には会社を出てます。残業はあまりないですね。というのも、今、私たちのチームが行っているのは、アジャイル開発といって、それぞれができる範囲で仕事を割り振っているので、残業が少なくてすむんです。

僕も最近は18時、19時には退社しています。

残業が必要な時もあるけれど、残業したら、別の日に早く帰れるように、上司から配慮してもらえるんですよ。だから忙しいときも、がんばろうと思えるんですよね。

有給はすごく取りやすいです。僕は釣りが趣味で、秋田から全国に出かけています。釣りに行くなら平日がいいんですよ。人が少ないですしね。去年は大間に出かけてマグロを1本取りましたし、長崎まで車で行ったこともあります（笑）。

私も日舞のために有給を使って、東京に行ってきました！

僕も、旅行に行ったとき、土日を挟んで8日間、休みをとりましたね。

さすがにその時は1か月前から周囲に伝えておきました。それだと調整がつきますから。だから、上司や同僚に嫌な顔をされるとか全くなかったです。「楽しんできてね」と言っていただきました。

やっぱり今の有給の話じゃない？有給休暇が何日あっても、休めなきゃ意味がないので。この会社は、有休をとりたいときに、とることができます。

普段もだいたい定時であがれるし、ワークライフバランスは整いやすいよね。

僕は、人のよさですね。皆さん、親身になって相談に乗ってくれるので。

僕のおすすめも、人。自分と合う人が多いと感じる。ワークライフバランスが大事だと感じている人が集まっているので、お互いの気持ちがわかるんです。だから業務や休みの調整もできるんだと思う。

勤務時間がフレックスなのもいい。朝が苦手な先輩は10時半出社にしていたり（笑）。ボーナスも増えたし、楽しみにしています！（笑）。

時間の融通が利くところですね。僕は趣味が多いんですよ。釣りの他にも、サッカーの審判として活動していて。だから時間の融通が利く会社を探していたんですが、この会社は期待通り。フレックスを使ったり、在宅でも仕事ができるので、仕事とプライベートがしっかり両立できます。だから僕は、ほぼ毎日、仕事をする前に釣りをしているんですよ。５月は雄物川でサクラマスが釣れるシーズンなので。朝4時に起きて、6時半まで釣りをして、その後、仕事をしています。6月からは大間のマグロシーズン。毎週末、出かけるつもりです！（笑）

あと、私はSCSKグループが行っている「CAMP」という社会貢献活動にも参加したことがあって。地域の子どもたちを集めて、プログラミングを使ったおもちゃを作ってもらうんです。上司から打診されてファシリテーターとして参加したんですけど、とても楽しかったです。普段の業務以外にも、そういった社会貢献活動ができるところも、この会社のいいところだと思います。

秋田はとにかく自然が豊か。海も川も近くて、いい釣り場がたくさんあります。特にサクラマスは、九州からも釣り人が来ているくらい。冬の雪もいいですよ。スノーボードも毎年楽しんでいます。また、秋田の拠点は、秋田駅から徒歩５分の距離。大屋根通りというアーケードを通って出社できるので、雨の日も濡れずに出社することができます。

宮崎は歴史がある拠点で、人数もいちばん多いんです（約90人）。頼りにできる人が多いのは心強いですね。また宮崎は県民性も温かいですし、食べ物も、地鶏、チキン南蛮、辛麺、ギョウザなど、おいしいものがいっぱいあります。

僕が所属している沖縄の南風原（はえばる）開発センターは、みんな仲がいいです。お昼にラウンジでご飯を食べるんですが、部長とも気軽に話すことができます。沖縄は人が優しくて、のんびりしているのも、いいところだと思う。関東で暮らしていた時は、のんびりしすぎていて怒られていたんですけど（笑）、こっちに帰ってきたら、怒られなくなりました（笑）。南風原町は那覇市の隣にあるので、通勤や遊びの面でも便利です。

鹿児島の拠点は、繁華街・天文館と、鹿児島中央駅の中間にあります。両方とも歩いて行けるので、立地がすごくいいんですよ。社内も仲が良くて、花見やバーベキューもあります。鹿児島は牛、豚、鶏、どのお肉もおいしいですし、温泉が多いのも自慢。鹿児島市内にフツーに温泉施設があって、300円くらいで入れるんです。

石川の拠点も、金沢市の中心部にあります。周りにご飯のお店もたくさんあるし、香林坊のバス停まで徒歩4分。交通の便もすごくいいんです。また、金沢は生活もしやすくて、おいしいものもたくさんあります。日本海のお魚や、能登牛などのお肉は有名ですが、あまり知られていないところでは、加賀野菜やブドウもすごくおいしいんですよ！

まずは今の仕事をがんばって早く一人前になることですが、並行して、資格にもどんどん挑戦していきたいと思っています。

私も同じ。資格をとりたいのと、1つ上の先輩がスクラムマスター（チームの進行役）を任されているので、私も早くそうなりたいと思っています。プライベートの面では、やっと海外旅行に行けるようになったので、今年中には海外に行きたいですね！

僕はこの1年で資格を2つ取りました。OJTの一環で、資格をめざして勉強させてもらったんです。今後は、1年目の経験を活かして、早く中心メンバーに成長していきたい。プライベートでは、今年はフィリピンに行きたいですね。ダイビングでサメが見たいんですよ。

僕は今携わっているシステムについて、保守に関するルール作りをしていきたいと思っています。問題点を洗い出して、改善を提案していきたい。仕事以外の今年の目標としては、１人暮らしを始めたいと思っています。今、家を探しているところなんですよ。

僕も最近、新規プロジェクトに携わり始めて、できることも少しずつ増えてきました。この調子で、いろんな仕事を任されるようになっていきたいですね。あと、プライベートでの目標は、100キロ超の大物を釣りたいです！（笑）。

同期のみんなの話をこんなに聞いたことがなかったので、すごく楽しかったです。

特に業務のことはなかなか聞く機会がないよね。

同期がどんなことを任されているのか、気になるもんね。みんな、すごくがんばっているんだなと思った。

ローコード開発※１とか、アジャイル開発※２とか、とか、うちの拠点ではやっていない仕事にも、興味がわきました。

今日は、みんなの話を聞いて、刺激になったし、モチベーションが上がりました。やっぱり同期の存在は大事。これからも定期的に、こういう場を開けたらいいね。

賛成！